Dự án của USAID hỗ trợ Việt Nam trong các vấn đề lao động

Theo thông cáo báo chí hôm thứ Năm của Đại sứ quán Hoa Kỳ ở Hà Nội, hơn 4.000 thành viên công đoàn, cán bộ lao động và đại diện doanh nghiệp đã học về những cách làm tốt nhất và có tính chất đối chiếu về giáo dục pháp luật lao động, dịch vụ trợ giúp pháp lý, thương lượng và điều giải trong khuôn khổ một dự án do Hoa Kỳ hỗ trợ của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội.

Ông Francis Donovan, Giám đốc tại Việt Nam của Cơ quan Phát triển Quốc tế Hoa Kỳ (USAID), nói rằng “Dự án của USAID này đã hỗ trợ Việt Nam vào thời điểm cả hai nước đều mong muốn hợp tác trong các vấn đề lao động.”

Ông nói thêm rằng “Qua việc chia sẻ những cách làm tốt nhất, dự án này đã cung cấp thông tin cho các nhà hoạch định chính sách của Việt Nam trong lúc họ tìm cách đáp ứng các tiêu chuẩn lao động quốc tế và xây dựng một hệ thống quan hệ lao động ổn định và linh hoạt.”

Dự án Thúc đẩy Quan hệ Lao động của USAID, bắt đầu vào tháng 10 năm 2009 và kết thúc vào tháng này, đã giúp trang bị kỹ năng và đào tạo cán bộ lao động, lãnh đạo công đoàn và những nhà quản lý nhân sự trong những quan hệ lao động liên quan đến việc chuyển đổi sang kinh tế thị trường của Việt Nam.

Theo một bản phúc trình hồi tháng giêng của Bộ Lao động Việt Nam, trong 11 tháng đầu của năm 2011 đã xảy ra 857 vụ đình công, cao hơn gấp đôi con số 422 của năm 2010. Phúc trình của Bộ Lao động cho biết thêm rằng không có vụ đình công nào được tổ chức hợp pháp, tuy có đến 70% những vụ đình công xảy ra tại những doanh nghiệp có tổ chức công đoàn.